Usted encontrar� a menudo las preguntas extra�as que son pedidas en una entrevista. Pueden ser inadecuadas o simplemente inesperadas. Algunos ejemplos de las preguntas del bicho raro son:
Cu�l es su opini�n de la pintura en el pasillo?
Qu� usted har�a con mill�n de d�lares?
Puede usted contar una broma?
(muestras de noticias de la carrera)

En tales casos el entrevistador est� intentando a menudo determinar un rasgo particular como su attentiveness a los detalles o a la personalidad total. Es siempre mejor intentar entender sus motivos verdaderos y contestar a que la pregunta despu�s de usted ha contestado a su pregunta original honesto. Usted puede tambi�n utilizarlo como una oportunidad de destacar el rasgo particular que �l est� buscando con una peque�a historia (esperanzadamente verdadera).

�l est� intentando a veces determinar su profundidad intelectual. Una pregunta que hago a veces es:
�C�mo usted estimar�a el n�mero de cuervos en la ciudad?

La respuesta que estoy buscando es de que �l explique c�mo �l utilizar� un �rea de la muestra y contar� realmente los cuervos por cualquier m�todo viable y entonces c�mo �l extrapolar�a. Un candidato m�s inteligente aventurar�a en c�mo �l puede hacer el tama�o de muestra estad�stico significativo.

Qu� usted har�a con mill�n de d�lares?
Personalmente pienso que es una pregunta graciosamente y que utilizar�a las preguntas tales como una oportunidad de destacar uno de mis rasgos positivos que quiera destacar al entrevistador. Algo a lo largo de las l�neas de comenzar un negocio es una mejor idea que que ellas dice c�mo usted la pasar�a toda en vacaciones (y los licores) en una isla ex�tica con su otra significativo.

Total pienso tal presente de las preguntas una oportunidad de crear una impresi�n positiva con sus entrevistadores. Nunca d�jelos por contestar, leverage tales preguntas.

C�mo contestar a preguntas inadecuadas de la entrevista

Usted puede ser hecho a veces preguntas personales o preguntas qu� fuerzas usted para revelar indirectamente la informaci�n personal como preguntar por el n�mero de ni�os usted tiene o cu�nto tiempo usted ha estado casado (claramente inadecuado).

Hay dos estrategias distintas que usted puede tomar. Usted puede intentar conjeturar los motivos verdaderos del entrevistador (como su capacidad de balancear vida y el trabajo) y contestar a la pregunta ocultada en vez presentada.

Otro acercamiento, que es m�s gen�rico en naturaleza, es utilizar una sonrisa de desarme y contestar cort�smente que usted preferir�a no contestar a esta pregunta.